Det gjør at mange arbeidstakere ikke kommer seg på job i tide – eller ikke kommer seg på jobb i det hele tatt.
– Vi har i dag fått flere henvendelser fra arbeidsgivere som har spørsmål om hvordan de skal løse det når flere arbeidstakere i dag har blitt forsinket til jobben, forteller juridisk rådgiver i Simployer, Ragni Myksvoll Singh.
Simployers rådgiver forklarer at det i utgangspunktet er arbeidstakeren som selv må sørge for å være på jobb til avtalt tid. Det gjelder også ved kraftig snøfall.
Rådet til arbeidsgivere er å finne gode løsninger sammen med arbeidstaker når arbeidstaker ikke klarer å komme seg til arbeidsplassen i tide.
– Når det kommer til slike ekstraordinære situasjoner, må arbeidsgiver akseptere at en del arbeidstakere ikke klarer å komme på jobb til tiden, eller ikke kommer seg på jobb i det hele tatt, avslutter Myksvoll Singh.
